Inizia la ricerca di 10 filippini eccezionali

La Fondazione Metrobank ha iniziato la sua ricerca di filippini eccezionali in un lancio cerimoniale presso il Centro multiuso PNP (Philippine National Police), Camp General Rafael T. Crame a Quezon City.

Rappresentanti dei partner cooperanti Philippine Savings Bank (PSBank), Rotary Club di New Manila East (RNME) e Rotary Club di Makati Metro (RCMM), si sono uniti a loro insieme a funzionari del Dipartimento dell’Istruzione (DepEd), Polizia nazionale filippina (PNP ), Forze armate delle Filippine (AFP) e Metrobank Foundation, Inc. (MBFI).

In una dichiarazione, il suddetto programma annuale di riconoscimento dell’eccellenza onora insegnanti, soldati e agenti di polizia filippini esemplari i cui contributi nel loro servizio professionale e nelle rispettive comunità sono degni di emulazione.

I selezionati composti da quattro insegnanti, tre soldati e tre agenti di polizia saranno premiati nel settembre 2023 con un premio in denaro di P 1 milione ciascuno, un medaglione d’oro e il trofeo “The Flame”.

La dichiarazione afferma che i vincitori incarnano il significato di “Oltre l’eccellenza” per aver reso un servizio oltre il loro dovere, influenzando così i loro colleghi e settori.

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Erano presenti durante il lancio il sottosegretario DepEd Gloria Jumamil-Mercado, l’ispettore generale AFP LtGen William Gonzales, il capo della polizia generale del PNP Rodolfo Azurin, Jr. e il presidente MBFI Aniceto Sobrepeña.

A loro si sono uniti il ​​vicepresidente senior e tesoriere di PSBank Perfecto Ramon Dimayuga, Jr., il presidente di RCMM Miguel Leogardo e il presidente di RCME Claro Lorenzo Baarde.

Attraverso un processo basato sulle candidature, coloro che sono idonei ad aderire devono avere un minimo di 10 anni di servizio con una valutazione almeno “molto soddisfacente” nell’ultimo decennio. Coloro che vanno in pensione devono avere almeno tre anni di servizio residui.

Tutti i candidati ammissibili devono aver mostrato un buon carattere morale e non devono essere stati accusati di colpevolezza in alcun procedimento amministrativo civile o penale.

Gli insegnanti del sistema di apprendimento elementare, secondario o alternativo devono avere pieno carico di insegnamento e devono avere un master, mentre gli insegnanti terziari e laureati devono aver conseguito un dottorato.

Coloro che ricoprono incarichi amministrativi, compresi i coordinatori del sistema di apprendimento alternativo distrettuale, devono svolgere un carico di insegnamento di almeno 6 ore o 6 unità settimanali entro l’anno scolastico a cui si iscrivono.

Per il personale AFP, gli ufficiali incaricati idonei (da Capitano a Colonnello) devono aver completato una laurea mentre il personale arruolato (da Caporale a Chief Master Sergeant) deve avere un diploma di scuola superiore.

Tra il personale del PNP, gli alti ufficiali commissionati (dal tenente colonnello della polizia al colonnello della polizia), gli ufficiali commissionati sul campo (dal tenente della polizia al maggiore della polizia) e i sottufficiali (dal caporale della polizia al sergente maggiore dell’esecutivo di polizia) devono avere una laurea.

La scadenza per la presentazione delle candidature è il 13 gennaio 2023.

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